Desarrollar y/o potenciar las competencias gerenciales de los participantes que les permitan mejorar su desempeño a nivel personal y organizacional con el fin de incrementar la competitividad de su empresa y responder de esta forma a las exigencias actuales del entorno.
Ver másProporcionar a los participantes las competencias técnicas para el correcto registro y presentación de las transacciones económicas, coadyuvando con la seguridad administrativa en la toma de decisiones de la organización, así como la fiabilidad y transparencia de la información financiera.
Ver másProporcionar herramientas relacionadas con el marco jurídico tributario y los sujetos pasivos que la integran, así como su obligación tributaria, características y elementos fundamentales de las leyes vigentes en materia tributaria.
Ver másGenerar competencias para entender y reconocer el contexto de inversión, a través de los diferentes conceptos, técnicas y herramientas que lleven hacia la adecuada administración de las finanzas empresariales y personales, que orienten hacia el crecimiento y rendimiento de las inversiones y al manejo indicado de las finanzas para lograr la maximización de los recursos.
Ver másPotenciar entre los participantes competencias y habilidades asociados a la gestión del talento humano, reflexionando sobre el liderazgo estratégico del área de talento humano y brindando actualizadas herramientas para apoyar a las personas en el marco de la estrategia, en búsqueda del mejoramiento del desempeño laboral de los colaboradores de la organización y del fomento de sus capacidades y potencialidades.
Ver másDotar a los participantes de las herramientas, conocimientos y habilidades necesarias para desarrollar y consolidar un proyecto empresarial exitoso. Se busca fomentar una mentalidad emprendedora, estimular la creatividad y la innovación, y brindar las bases sólidas para enfrentar los desafíos del mundo empresarial.
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